为全面掌握临夏市救助管理站基层社会救助服务人员业务水平和履职情况，准确评价其在岗服务的工作实绩和服务态度，充分调动工作的积极性，形成稳定、完善的基层救助服务组织体系。2023年1月10日，甘肃一山一水环境与社会发展中心（以下简称“一山一水”）联合临夏市救助管理站开展了2022-2023年度临夏市救助管理站基层社会救助服务人员考核和表彰会。临夏市救助管理站相关负责人、一山一水项目组、基层社会救助服务人员共计20余人参加。

述职会场

本次考核主要采取个人工作述职和民意测评两种形式进行，其中个人工作述职汇报占70%，民意测评占30%。在个人工作述职环节，临夏市救助管理站在岗12名基层社会救助服务人员从个人任职概述、履行岗位职责的主要成绩、对自己所任工作的总体评价、下一步工作计划和建议四个方面进行了汇报，全面细致地梳理入职以来的履职情况，分析总结了工作中的亮点和存在的不足，并针对下一步工作提出了切实可行的计划，并表示2023年将继续认真履职尽责，不断学习创新，提升救助服务的工作能力和水平，更好地为救助人员服务。

述职现场

述职现场

在民意测评环节，临夏市救助管理站相关同事以及其余11名基层社会救助服务人员本着公平、公开、公正的原则，根据汇报人的工作态度、工作能力、工作业绩三项内容进行综合评分，从多方面多角度评价基层社会救助服务人员的日常工作表现，以期达到学习他人长处，反思自身不足的目的。

民意测评现场

考核结束后，我们进行了现场表彰。根据个人工作述职和民意测评综合成绩，对排名靠前的张伟、张春生、海翔三名同志进行了表彰，并现场颁发荣誉证书以资鼓励。临夏市救助管理站负责人作了总结发言，充分肯定了全体基层社会救助服务人员一年来的工作成绩，并对下一步工作提出了要求。

表彰会

开展年度考核，是全面了解基层社会救助服务人员工作成效、工作能力和任务完成情况的重要环节，是提升基层民政服务能力的有力举措。通过考核表彰，鼓励全体基层社会救助服务人员正视问题，加压奋进，动员和激励在座的基层社会救助服务人员接续奋斗、奋勇争先，齐心协力推动临夏市社会救助事业创新发展。

全体人员合影

临夏市救助管理站，为临夏市民政局下属的民政服务专职机构，主要负责城市生活无着落的流浪乞讨人员和流浪未成年人的救助管理工作，为需要救助的人员提供生活保障、安全保护、心理康复和法律援助。

救助管理巡视车

临夏市救助管理站在市民政局党组的领导下，积极履行社会救助基本职能，制定《临夏市救助管理站疫情防控上街巡查方案》，组建巡查小分队，开展日常巡护、夜间巡护、“寒冬送温暖”等专项救助活动，加大对流浪乞讨人员经常落脚地，如桥底、废弃房屋、主要街区屋檐下，以及银行自助取款机房等重点区域摸排救助力度，发挥救助管理工作兜底保障作用，和公安部门、城管部门形成救助联动机制，发动出租车司机、环卫工人、沿街商铺等一线的市民朋友们形成全社会关心关爱和帮助流浪乞讨人员的良好氛围，发现流浪乞讨人员后主动报告，引导流浪乞讨人员接受救助，坚持发现一起，登记一起，救助一起，让弱势群体及时得到救助，感受到人间的真情。

为流浪人员发放棉衣、棉鞋等御寒物资

2022年，临夏市救助管理站共救助流浪乞讨人员674人次，其中站内救助266人次，站外救助408人次；救助对象中男性476人次，女性198人次；属本省籍的614人次，外省籍的60人次；盲、聋、哑、肢体残疾的174人次，智力障碍者12人次，疑似精神病人58人次；流浪未成年人22人次，老年人331人次。

开展夜间巡视

临夏市救助管理站将积极贯彻落实党的二十大报告精神，坚持“民政为民、民政爱民”的理念，积极履行社会救助责任，努力兜牢基本民生底线，构建基层社会治理格局，提升基本社会服务水平，持续推进全市民政事业有序发展。